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Grants & Competitive Projects Coordinator

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Híbrido
Barcelona

The Role

The Grants & Competitive Projects Coordinator will be responsible for managing the full lifecycle of grant-funded initiatives, from identifying opportunities to overseeing post-award compliance. This role ensures alignment between our research and innovation strategy and the evolving landscape of public and private funding opportunities. You will be at the forefront of securing resources, building strategic partnerships, and ensuring the successful execution of projects that drive Better Care’s mission.

Key responsibilities

  • Grant Identification & Strategy: Research, identify, and evaluate new funding opportunities from public and private sources, aligning them with Better Care’s strategic priorities.
  • Stakeholder Engagement: Build and maintain collaborative relationships with R&D institutions, universities, public/private entities, and other key stakeholders to foster successful partnerships.
  • Proposal Development: Coordinate the writing, preparation, and timely submission of grant applications, ensuring high-quality documentation and compliance with requirements.
  • Post-Award Project Management: Oversee awarded grants, including contractual agreements, monitoring expenses, reporting timesheets, and handling all administrative tasks.
  • Deliverables & Reporting: Coordinate and deliver periodic reports, technical justifications, and other project documentation in line with deadlines.
  • Risk & Timeline Management: Monitor project progress, identify potential risks, and implement solutions to keep initiatives on track.
  • Strategic Contribution: Support the scaling and structuring of grant-funded initiatives to maximize their impact on company goals.

Requirements

  • University degree in Biomedical Engineering, Health Sciences, Computer Science, Biotechnology, or related fields.
  • 3–5 years in grant and project management, preferably in med-tech, health sciences, or related innovation sectors.
  • Proven track record coordinating or partnering on EU-funded projects (full lifecycle: from proposal to reporting).
  • Experience building and managing strong relationships with external stakeholders (R&D centers, universities, public/private institutions).
  • Solid understanding of rules and regulations governing European-funded projects.
  • Familiarity with project management methodologies and tools.
  • Fluent in Catalan, Spanish and English (additional languages are a plus).
  • Availability to travel nationally and internationally 25% of the time. The availability may increase based on projects

Soft skills

  • Strong organizational and time-management skills, able to balance multiple projects simultaneously.
  • Excellent communication and interpersonal abilities, comfortable engaging with diverse stakeholders across Europe.
  • Culturally sensitive, adaptable, and effective in multicultural environments.
  • Team-oriented, collaborative mindset with the ability to take ownership and lead initiatives.
  • Strategic thinker with problem-solving skills and a proactive approach to risk management.
Fecha de publicación:
22/3/26

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Las personas son nuestro motor y creemos firmemente que el mejor talento merece la mejor cultura de trabajo

Un modelo de trabajo flexible y responsable

Creemos en la confianza y en la autonomía. Promovemos una forma de trabajar que favorece el equilibrio entre rendimiento y bienestar, que seadaptaalasdistintas realidades sin perder foco ni exigencia.

Equilibrio entre el trabajo y la vida personal

Ofrecemos un modelo híbrido de oficina en casa centrado en los resultados, no en el tiempo que se pasa en la oficina. Además, enBetterCarepodrás encontrar el equilibrio adecuado entre tu vida laboral y personal gracias a nuestra política de horario flexible (semana laboral de 39 horas, incluyendo la pausa para comer; empieza tu jornada entre las 7 y las 10 de la mañana y sal a partir de las 3 de la tarde).

Tiempo libre completo

La carga de trabajo es elevada, pero nos aseguramos de que todo el mundo pueda recargar las pilas adecuadamente. En ese sentido, ofrecemos 25 días de vacaciones (+1 por cada 3 años de antigüedad) con opciones flexibles ysin restricciones de días; y el 24 y 31 de diciembre libres, así como el día de tu cumpleaños.

Permiso especial prolongado

Algunos momentos de la vida pueden ser dolorosos y queremos apoyarte con permisos retribuidos prolongados.

Cuidado de mascotas

Ofrecemos permisos retribuidos si adoptas una mascota, necesitas llevarla al veterinario o cuidarla cuando está enferma, además de permisose speciales.

Transparencia

Todos sabemos en qué trabaja cada uno y cómo va la empresa. 
Nos comunicamos abiertamente.

Seguro médico

Ponemos a disposición un seguro médico completo pagado por la empresa.

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Personas

empleadas
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Nacionalidades

diferentes
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Liderazgo
femenino
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